Editorial: UI, roboti a ich dopad na trh práce

Tempo inovácií rastie stále rýchlejšie a prichádzajúce nové technológie čoraz viac prekračujú naše schopnosti adaptability na ich zvládnutie. Pomyselné nožnice sa otvárajú a jediná istota je, že tento rozdiel sa bude ešte viac prehlbovať. Preto aj z ...

7.11.2019
SAMSUNG_1119_Mobil

Firmy začínajú pri nábore pracovníkov skenovať tváre uchádzačov a vyhodnocovať ich pomocou UI

Spoločnosť HireVue s úspechom predáva nástroj, ktorý využíva technológiu rozpoznávania tváre a umelú inteligenciu na preosievanie uchádzačov o zamestnanie a odporúčanie, koho z nich zamestnať. Produkt používa viac ako 100 spoločností, medzi najznáme ...

4.11.2019

Ako sa vedieť predať pri hľadaní novej práce? Tradičné CVčko už nestačí

Vnímanie práce sa v posledných 10 rokoch výrazne zmenilo, čo sa odráža aj v životopisoch. V minulosti sa na prácu hľadelo ako na ‚jednoprúdovú diaľnicu‘ – človek vyštudoval nejaký odbor a následne v ňom pôsobil na pozíciách, ktoré išli v rade za sebo ...

11.10.2019

Udržať si v práci pozornosť je stále náročnejšie. Toto sú odporúčania, ako sa s tým vyrovnať

Asi to poznáte. Prídete ráno do práce, zapnete počítač a zrazu sa to na vás vyvalí: najnovší tweet, o ktorom každý hovorí, príspevky na Facebooku, virálne video na YouTube, SMS od člena rodiny. Až sa zbadáte, že uplynula hodina a vy ste ešte ani nez ...

11.10.2019

Ako osloviť ITčkárov alebo ako sa robí moderné HR

O nedostatku IT pracovníkov sa hovorí už roky. Riešeniu problému neprispieva ani všeobecne veľmi nízka nezamestnanosť, a tak je pre niektoré firmy takmer nadľudskou úlohou nájsť a zamestnať kvalitného "ajťáka". Pracovný trh je však veľmi dynamickým p ...

10.10.2019
SWAN_102019

Treba zvýšiť počet žien pracujúcich v IT, pomôcť má pracovná skupina Európskej komisie

V Bruseli dnes odštartovala svoju činnosť pracovná skupina Európskej komisie (EK) s názvom Ženy v digitálnej dobe. Jej hlavným cieľom je zvýšiť počet žien, ktoré budú pracovať v oblasti informačno-komunikačných technológií (IKT). Dosiahnuť to chce ši ...

1.10.2019

Home office využíva už každý tretí mileniál

Pracovať len v priestoroch zamestnávateľa je pre Slovákov čoraz menej atraktívne. Možnosť pracovať flexibilne aj mimo kancelárie ako pracovný benefit vyžadujú najmä mileniáli*, ktorí potrebujú mať pocit voľnosti a slobody. Najčastejšie na prácu odkia ...

19.9.2019

CZ: Ako čo najlepšie využiť rok čakania na prijatie na vysokú školu?

Dostat se na vysokou školu není v dnešní době ničím nedosažitelným, na druhou stranu však může být obtížné dostat se právě tam, kam opravdu chcete. Největší přetlak bývá na humanitních oborech, ekonomii či medicíně. Je možné, že zrovna váš pokus dost ...

18.9.2019

Toto je 7 zamestnaní budúcnosti, ktoré vzniknú s nástupom umelej inteliencie a robotizácie

V súvislosti s umelou inteligenciou, robotmi a automatizovanými procesmi sa často vynárajú obavy, že ľudia môžu prísť o svoju prácu. Podľa štúdie Oxfordskej univerzity by sa asi 47 % súčasných pracovných miest mohlo v nasledujúcich 15 rokoch automat ...

5.9.2019

CZ: VMware predstavuje inovácie platformy Workspace ONE, ktoré podporia rast, expanziu a transformáciu podnikov

Společnost VMware, Inc. (NYSE: VMW), představila inovace své platformy pro digitální pracovní prostředí VMware Workspace ONE, které zaměstnavatelům pomohou aktivizovat a angažovat zaměstnance od okamžiku nástupu a významně podpořit produktivitu jako ...

2.9.2019

5 tipov ako sa nezblázniť z práce

Poznáte ten pocit, keď už jednoducho cítite, že je toho na vás príliš veľa, ale práca nepočká a vy chcene nechcene musíte aj tak pokračovať? Nižšia miera stresu nie je čas od času na škodu a je aj zdravá, horšia situácia však nastáva, pokiaľ k nadme ...

20.8.2019

Zamestnanci lepšie znášajú, ak sú nahradení robotmi ako inými ľuďmi

Technická univerzita v Mníchove a Erazmová univerzita v Rotterdame urobili štúdia zameranú na psychologické stavy človeka pri strate zamestnania. Štúdia ukazuje, že väčšina ľudí vníma priaznivejšie keď sú pracovníci nahradení inými ľuďmi ako robotmi ...

14.8.2019

Ako budovať pracovnú kariéru, ktorá odolá aj umelej inteligencii a robotizácii?

Prognostici varujú, že umelá inteligencia v budúcnosti zruší celé priemyselné odvetvia, a preto treba prehodnotiť vzdelávanie ďalších generácií. Nedávna štúdia spoločnosti Pew Research zistila, že väčšina pracovníkov v 10 vyspelých a rozvíjajúcich sa ...

8.8.2019

HP rozširuje možnosti práce s grafickým workflow s novými výkonnými funkciami pre pracovné stanice Z6

V duchu svojej neustálej inovácie v rámci portfólia pracovných staníc dnes spoločnosť HP ponúka konfigurovateľné funkcie pre pracovné stanice Z6 G4 s procesormi Intel® Xeon® W. Sú ideálne pre náročné kreatívne úlohy ako je 3D animácia a renderovanie, ...

25.7.2019

Mileniáli a príslušníci generácie Z strácajú dôveru v ekonomiku, médiá a vlády

Napriek ekonomickému rastu, všeobecnému rozvoju a príležitostiam sú mladšie generácie skeptické voči dianiu v spoločnosti a obávajú sa o svoju budúcnosť. Vyplýva to z tohtoročného Prieskumu miléniovej generácie (Deloitte Global Millennial Survey 2019 ...

18.7.2019

Pätina dievčat uvažuje o štúdiu informatiky a kariére v tejto oblasti

Podľa najnovšieho reprezentatívneho prieskumu INŠTITÚTU PRE VEREJNÉ OTÁZKY (IVO) o štúdiu informatiky alebo podobného odboru uvažuje celkovo 21% dievčat vo veku 14 – 17 rokov. Ďalších 22% dievčat si vie predstaviť svoju budúcu kariéru v oblasti infor ...

3.7.2019

Aký je podiel žien v IT? Necelá štvrtina

IT manažéri očakávajú, že do piatich rokov bude až jedno z piatich pracovných miest automatizovaných alebo nahradených umelou inteligenciou. Sedem z desiatich z nich však verí, že novovytvorené pracovné miesta budú kompenzovať tieto straty. Medzi výz ...

25.6.2019


Roboty tak skoro ľudí nenahradia, už teraz však firmám dokážu ušetriť veľa peňazí

Z každej strany sa nás valia bombastické správy o invázii robotov či prefíkanosti umelej inteligencie. Pravda je, že sme ešte poriadne ďaleko od doby, aby inteligentné roboty mali pod kontrolou naše životy a prácu. Už dnes však môžu firmám priniesť o ...

17.6.2019

Nie každý absolvent je na trhu práce žiadaný. Toto je rebríček vysokých škôl podľa záujmu zamestnávateľov

Zamestnávatelia potrebujú nových ľudí. Informácia, ktorú počuť z každého jedného rohu, však nemusí znamenať, že firmy sa pobijú o všetkých absolventov vysokých škôl. Analýza Profesie ukazuje, že nie o každého je rovnaký záujem. Firma Profesia zostav ...

14.6.2019

Ženy neláka pracovať v IT sektore

V rámci 28 krajín Európskej únie bolo vlani 1,3 milióna študentov informačných a telekomunikačných technológií (IKT sektor). Z toho len 17 % bolo žien. Celkovo je v únii len 27 % žien zamestnaných v IKT sektore, pričom len pätina z nich zastáva manaž ...

13.6.2019

Vyhľadávanie

ITAPA_2019

Najnovšie videá